L’affichage obligatoire est une mine d’information pour le salarié qui doit pouvoir y avoir recours facilement et sans délais. De nombreuses informations sont à mettre dans cet affichage et il convient d’être bien informé du contenu obligatoire.
Qu’est-ce que l’affichage obligatoire pour une entreprise ?
L’affichage obligatoire est un panneau regroupant de nombreuses informations pour le travailleur et pour la protection de ses droits. L’affichage doit se faire en conformité avec le domaine d’activité, est obligatoire dès le premier salarié et permet d’être en accord avec l’inspection du travail.
Ne prenez aucun risque est renseignez-vous sur les panneaux d’affichage obligatoire pour votre entreprise !
Quelles informations doit-elle contenir ?
Le panneau d’affichage obligatoire doit comporter de nombreuses informations. On peut compter parmi elles les consignes de sécurité, les coordonnées de la médecine et de l’inspection du travail, les textes de loi concernant la discrimination ou le harcèlement moral et sexuel. Il y a aussi, par exemple, un rappel de l’interdiction de fumer ou des horaires collectifs de l’entreprise. Les données sont nombreuses et à personnaliser le cas échéant comme pour les coordonnées téléphoniques.
Obligatoire et difficile à réaliser soi-même, il convient d’utiliser des solutions d’affichage toutes faites pour être sûr d’être en règle face à l’administration.
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